Sådan vælger du det rigtige SOSU vikarbureau – 5 ting du skal kigge efter

At finde det rette SOSU vikarbureau kan gøre hele forskellen, når du arbejder som social- og sundhedsassistent eller -hjælper. Det rigtige bureau giver dig ikke kun fleksible vagter, men også tryghed, faglig sparring og respekt for din hverdag. Samtidig sikrer det, at du bliver matchet med arbejdspladser, hvor dine kompetencer kommer til deres ret.

Men hvordan vælger du det rigtige vikarbureau for SOSU’er, når der findes så mange muligheder? Her får du fem punkter, du bør overveje, før du træffer dit valg.

Kig efter et SOSU vikarbureau med erfaring i pleje- og omsorgssektoren

Det første, du bør undersøge, er, om bureauet specialiserer sig i SOSU-området. Mange vikarbureauer dækker bredt, men kun få har den faglige forståelse, som gør en reel forskel i sundhedssektoren.

Et specialiseret vikarbureau for SOSU’er kender hverdagen på plejehjem, bosteder og i hjemmeplejen. De ved, hvad det kræver at møde borgerne med empati og professionalisme – og kan derfor tilbyde opgaver, der passer til både din erfaring og dine ønsker.

Du kan læse mere om, hvordan vi arbejder med SOSU-vikarer her

Undersøg om vikarbureauet prioriterer ordentlighed og tryghed

Som SOSU vikar er du afhængig af, at bureauet overholder alle aftaler - både når det gælder løn, arbejdstider og ansættelsesvilkår. Ordentlighed er ikke bare et ord; det er fundamentet for et godt samarbejde.

Et professionelt SOSU vikarbureau sørger for, at du altid ved, hvor du står. De har styr på overenskomster, pensionsaftaler og feriepenge, og de er tilgængelige, hvis du har spørgsmål undervejs.

Desuden bør du se på, om bureauet har faste samarbejdsaftaler med kommuner og institutioner. Det giver dig som vikar en ekstra sikkerhed og stabilitet i dit arbejde.

Læs mere om vores værdier og samarbejde på Om os-siden

‍

Vælg et vikarbureau med faglig udvikling i fokus

Et godt vikarbureau for SOSU’er er mere end bare et formidlingsled mellem dig og arbejdspladsen. Det er også et sted, hvor du kan udvikle dig fagligt.

Spørg derfor ind til, hvilke muligheder der er for kurser, efteruddannelse eller sparring. Når et bureau investerer i din kompetenceudvikling, er det et tegn på, at de ser dig som mere end bare et nummer i systemet.

Hos SOSUvikaren tilbyder vi løbende kurser inden for fx demens, hygiejne og arbejdsmiljø, så du kan holde dine faglige kompetencer ved lige.

Det giver både dig og de borgere, du hjælper, en større tryghed i hverdagen.

Overvej geografisk dækning og fleksibilitet

Et af de vigtigste kriterier for mange SOSU’er er fleksibilitet. Det er vigtigt, at du kan vælge vagter i dit nærområde - både af hensyn til transport og din work-life balance.

Når du sammenligner forskellige vikarbureauer, så undersøg, hvor de har opgaver henne. Nogle dækker hele landet, mens andre fokuserer på bestemte regioner.

Lokale SOSU vikarbureauer i dit område

Vi tilbyder bl.a. vagtdækning og vagter i disse områder: 

• Odense 
• Kolding
• Vejle
• Middelfart
• Assens

Ved at samarbejde med et bureau, der kender dit lokalområde, får du lettere adgang til relevante vagter og et netværk af arbejdspladser, der matcher din profil.

Derudover kan du ofte vælge, om du vil have kortere vikariater eller længere forløb, alt efter hvad der passer bedst ind i din hverdag.

Se på bureauets omdømme og relation til deres vikarer

Et SOSU vikarbureau er kun så godt som den relation, det har til sine vikarer. Et godt tegn er, hvis nuværende eller tidligere medarbejdere omtaler bureauet som imødekommende, professionelt og fair.

Du kan typisk finde anmeldelser på Trustpilot eller høre fra kolleger i branchen, hvordan de oplever samarbejdet.

Et bureau, der løbende kommunikerer med dig, følger op på dine vagter og viser interesse for dit trivsel, er et bureau, der fortjener din tillid.

Når du føler dig set og hørt, smitter det af på den kvalitet og stabilitet, du leverer i dit arbejde som SOSU vikar.

Vælg et vikarbureau, der matcher dine værdier

Mange SOSU vikarer vælger netop denne branche, fordi de brænder for at gøre en forskel. Derfor giver det god mening at samarbejde med et vikarbureau, der deler de samme værdier.

Det kan være fokus på omsorg, etik eller kvalitet i borgerkontakten - alt sammen noget, der gør arbejdet meningsfuldt.

Et bureau, der vægter respekt, ansvarlighed og nærvær højt, er typisk også et sted, hvor du bliver behandlet som et menneske - ikke bare som en ressource.

Når du vælger et SOSU vikarbureau, der passer til din faglige identitet, bliver dit arbejdsliv både sjovere og mere givende.

Mange af vores SOSU-vikarer arbejder også inden for personlig støtte, hvor relationen til borgeren er i centrum - et godt eksempel på, hvordan værdier og faglighed går hånd i hånd.

‍